Nuestro equipo está formado por un grupo diverso de profesionales, incluidos arquitectos, ingenieros y científicos de datos, que aportan un enfoque multidisciplinar a nuestro trabajo. En INES, nuestros valores son los cimientos de nuestra organización e impulsan nuestra cultura y nuestro éxito. Nos guían la excelencia, la pasión, la responsabilidad y la agilidad.

La excelencia está en el centro de todo lo que hacemos, esforzándonos por alcanzar los niveles más altos a través del aprendizaje continua y la innovación. Nuestra pasión nos impulsa a ir más allá de las expectativas, afrontando los retos con creatividad  resiliencia. Somos conscientes del impacto que nuestras decisiones y acciones tienes en nuestro clientes, el  medio ambiente y la sociedad en su conjunto. Actuamos de forma responsable llevando a cabo nuestra actividad de forma ética, valorando la diversidad y la inclusión.

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El objetivo general del Instituto es potenciar la investigación científica, el desarrollo tecnológico y la innovación en el campo de la conservación y restauración del patrimonio cultural, promover su difusión y puesta en valor, así como formar especialistas en la materia.

A partir de un equipo pluridisciplinar de profesionales y especialistas de diferentes campos del conocimiento y con diversas titulaciones, — graduados en conservación y restauración de bienes culturales, arquitectos, historiadores, artistas, arqueólogos, químicos, geólogos, biólogos..—, el Instituto interviene en el patrimonio arquitectónico, bienes pictóricos, bienes escultóricos, patrimonio arqueológico y etnográfico y patrimonio documental y de obra gráfica.

Publica la revista ARCHÉ y mantiene la trasferencia de la investigación a la sociedad mediante la organización de jornadas en donde se explican proyectos de investigación como el de la Iglesia de Santos Juanes o de San Nicolás en Valencia (Premio Hispania Nostra 2025). Además la colaboración de sus investigadores en catástrofes como la DANA de Valencia, le ha valido el reconocimiento de muchos premios sociales como el de Salvem les Fotos.

El IRP surge como Estructura No Convencional de Investigación (ENCI) el 21 de diciembre de 1999 y en el 2006 (Decreto 6/2006, de 13 de enero, del Consell de la Generalitat Valenciana) se crea como Instituto Universitario de Investigación en la UPV.

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Se distingue por sus estudios a través de internet y cuyo funcionamiento se asienta esencialmente en las tecnologías de la información y de las comunicaciones y realiza el servicio público de la educación superior mediante la investigación, la docencia y la transferencia del conocimiento.

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La entrada FUNDACION YUSTE – Fundación Academia Europea e Iberoamericana de Yuste se publicó primero en Asociaciones Hispania Nostra.

La escritura de constitución se redactó ante notario el 16 de mayo de 1954. La Orden Ministerial que reconoce el carácter benéfico-docente de la entidad fue aprobada el 21 de diciembre de 1954 y publicada en el Boletín Oficial del Estado el 2 de enero de 1955.

La Fundación acoge actividades académicas de diversa índole, siempre relacionadas con el Mundo Antiguo desde todos los puntos de vista. Su objetivo principal es promover la difusión de los estudios clásicos a través de cursos de historia de la Roma y la Grecia antiguas, junto con otras muchas actividades, tales como congresos, seminarios, presentaciones de libros y cine forum. Es, asimismo, responsable de un importante número de publicaciones.

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Nace así la Asociación “Red de Cooperación Villas romanas de Hispania”, una iniciativa de trabajo transversal que pretende abarcar todo el territorio de la antigua Hispania romana en una propuesta patrimonial, cultural y turística, innovadora y sostenible.

La Red se constituye como una entidad sin ánimo de lucro, con personalidad jurídica propia, legalmente constituida al amparo de la Ley Orgánica 1/2002 reguladora del derecho de asociación.

Fundada en la Villa romana de Almenara-Puras (Valladolid) el 27 de Marzo de 2015, está integrada por los Gobiernos de Aragón y Navarra, las Diputaciones de Palencia, Teruel y Valladolid y los Ayuntamientos de Almedinilla, Gijón, Mula y Puente Genil y está abierta a la incorporación de nuevos miembros.

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Según el artículo 3 de sus Estatutos, son fines de la Sociedad:

  El fomento, estímulo y dignificación de los estudios sobre los emblemas, armerías y banderas, con especial atención a los símbolos de las Entidades Locales.

• La búsqueda, sistematización y análisis de las fuentes demográficas históricas, y sus bases sociales, mediante las técnicas genealógicas y prosopográficas.

• La defensa y conservación del patrimonio histórico en todos sus aspectos, colaborando para ello con los organismos públicos e instituciones privadas competentes, ya sea por propia iniciativa o a requerimiento de los citados organismos e instituciones.

• El impulso de cuantas iniciativas contribuyan a perpetuar y proteger el acervo documental y archivístico.

• El conocimiento científico y socialmente útil de los honores y distinciones, así como del ceremonial, el protocolo y las instituciones premiales en general.

• La divulgación de las materias mencionadas.

• Aquellos otros fines que, siendo adecuados a su esencia, acuerde la Sociedad, de conformidad con lo previsto en la legislación vigente.

 Para ello, se propone las siguientes actuaciones:

• Emitir informes y dictámenes y prestar asesoramiento sobre las materias que constituyen sus fines, sea por propia iniciativa, o a solicitud de los órganos competentes de cualesquiera entidades públicas o privadas, con especial atención a las de la ciudad y provincia de Toledo. 

• Editar toda clase de publicaciones relacionadas con sus fines.

• Organizar cursos, conferencias, seminarios, coloquios, congresos, jornadas, exposiciones y convocatorias análogas.

• Catalogar fondos documentales y bibliográficos, públicos y privados.

• Colaborar en proyectos culturales.

• Convocar bolsas de estudios, becas y premios en los diversos ámbitos culturales y científicos.

• Promover la presentación de libros, películas, emisiones radiofónicas y televisivas, y programas socioculturales en general.

• Establecer relaciones con otras entidades culturales afines, especialmente del ámbito iberoamericano.

• Cualquier otra actividad legal que se adecue a los fines corporativos.

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Desde su fundación en 1986 pretendemos ser líderes en España en ingeniería estructural y hacer de FHECOR una de las marcas internacionales de referencia en el sector, gracias a la calidad del servicio prestado y a la profesionalidad de nuestro equipo.

Como parte de nuestra cultura corporativa, en FHECOR compartimos unos valores comunes, como son el respeto y trato ético, el liderazgo, la independencia, la permanencia del equipo y su relevo generacional, respeto al medio ambiente, así como la innovación tecnológica. También, por ser el proyecto una de nuestras actividades fundamentales, consideramos que uno de los objetivos de nuestro trabajo es conseguir un buen diseño, para ello nos esforzamos en combinar eficiencia estructural, economía y elegancia, dentro siempre de un fin global que es satisfacer las necesidades del cliente y mejorar la vida de los ciudadanos a los que finalmente servimos

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El ‘Observatorio del Jardín Indiano’ no solo busca documentar, sino también comprender y valorar una herencia que habla del encuentro de dos mundos y de la pasión de aquellos asturianos que, al regresar de tierras lejanas, decidieron plasmar sus experiencias y riquezas en estos verdes refugios.

El Observatorio del Jardín Indiano es, ante todo, un esfuerzo colectivo que une sostenibilidad, igualdad, inclusión y comunidad para preservar y celebrar el patrimonio paisajístico de Asturias, asegurando que este legado se mantenga vivo para las futuras generaciones.

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